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QUIÉNES SOMOS
Revalta es una consultora especializada en el desarrollo de personas, equipos y organizaciones.
a través de experiencias transformadoras que conectan lo humano con lo estratégico.
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Nuestra convicción y experiencia
Nacemos de una convicción profunda: que el cambio verdadero se impulsa desde dentro. Desde la claridad personal, y la confianza colectiva.
Contamos con más de 10 años de experiencia acompañando a personas y empresas a través de metodologías innovadoras que combinan la lúdica, la psicología y la estrategia para lograr resultados sostenibles.
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Conoce a nuestra Directora
Cindy Ithal Álvarez
Psicóloga Organizacional con más de 10 años de experiencia, Cindy es fundadora de Revalta y referente en el desarrollo de culturas laborales inclusivas, sostenibles y orientadas a resultados. Ha liderado procesos de transformación en sectores de alta exigencia como minería, energía y servicios sanitarios, acompañando a líderes senior en decisiones estratégicas de talento, liderazgo y cultura.
Su sello profesional combina la ejecución rigurosa de iniciativas de RRHH con metodologías innovadoras como LEGO® Serious Play® y Points of You®, que facilitan aprendizajes experienciales y procesos de cambio con alto impacto.
Cuenta con certificaciones internacionales como Coach Ontológica y Organizacional (avaladas por la ICF), y participa activamente en redes como Women in Mining y la International Coaching Federation – Chile. Ha sido speaker en temas de liderazgo femenino, salud mental organizacional y diversidad.
Desde su rol en Revalta, impulsa espacios de trabajo más humanos, conectados con el propósito, la seguridad psicológica y el bienestar sostenible.
TRANSFORMACIÓN SOSTENIBLE
Psicología
Laboral
Comprendemos el comportamiento humano en el trabajo para potenciar el talento y el bienestar.
Coaching
Ontológico
Facilitamos procesos de transformación personal y de equipos a través del lenguaje y las conversaciones.
Aprendizaje
Experiencial
Diseñamos experiencias prácticas y memorables que convierten el saber en un hacer concreto.
MISIÓN
Acompañar a personas y organizaciones a conectar con su valor, propósito y potencial para que puedan mostrarse e impactar con confianza y seguridad.
VISIÓN
Ser un referente en la transformación de culturas organizacionales hacia entornos más conscientes, humanos, creativos y con foco en el desarrollo de las personas.
Nuestro Propósito
Liberar el potencial de personas y equipos para construir organizaciones más humanas y productivas.

Nuestros Valores Fundamentales
Innovación Experiencial
Fomenta continuamente la creatividad y la adaptación en la manera en que se abordan los desafíos organizacionales, no limitado a un método único, sino abierto a enfoques variados.
Confianza y Seguridad
Garantiza relaciones genuinas basadas en ética, confidencialidad, profesionalismo y cumplimiento riguroso en la entrega de servicios.
Juego Serio
Combina la rigurosidad con la lúdica para generar aprendizajes profundos y cambios de comportamiento efectivos.
Foco en las Personas
Pone a las personas en el centro, abordando sus necesidades, motivaciones y bienestar como clave para el éxito.
Orientación al Impacto
Se enfoca en generar resultados medibles y sostenibles en el tiempo, asegurando un retorno claro de la inversión.
Innovación Experiencial
Fomenta continuamente la creatividad y la adaptación en la manera en que se abordan los desafíos organizacionales, no limitado a un método único, sino abierto a enfoques variados.
Confianza y Seguridad
Garantiza relaciones genuinas basadas en ética, confidencialidad, profesionalismo y cumplimiento riguroso en la entrega de servicios.
Juego Serio
Combina la rigurosidad con la lúdica para generar aprendizajes profundos y cambios de comportamiento efectivos.
Foco en las Personas
Pone a las personas en el centro, abordando sus necesidades, motivaciones y bienestar como clave para el éxito.
Orientación al Impacto
Se enfoca en generar resultados medibles y sostenibles en el tiempo, asegurando un retorno claro de la inversión.
